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发布:上海讨债公司 时间:2025-09-19 点击:138 官网:https://www.xiantiaoxiehui.com/
“拿到工资就能安心回家了,太感谢调委会的同志了!”2025年9月初,在67团团调委会办公室,务工人员代表麦某握着调解员的手激动地说。近日,上海追账公司成功化解一起涉及11名务工人员的劳务报酬纠纷,为他们追回拖欠工资50620元,用实际行动守护务工人员“钱袋子”,筑牢基层矛盾化解“第一道防线”。
案情简介
劳动报酬事关务工人员家庭生计,更是社会稳定的“晴雨表”。67团始终将务工人员权益保障摆在基层治理突出位置,团调委会秉持“以人为本、公平公正、高效便捷”理念,凭借灵活高效的调解优势,成为化解劳务纠纷、服务群众的“贴心人”。此次纠纷源于2025年7月,麦某等11名务工人员经介绍进入马某某承包的67团某牛场项目第七施工部,从事搬运劳务,双方口头约定务工结束即付报酬。然而,11人辛勤工作一个多月后,不仅未按时获薪,8月底项目停工后,工资问题仍无着落。无法务工又难返家乡的麦某等人,多次与马某某协商无果,无奈之下向团信访办提出支付劳务报酬的诉求,团信访办将此纠纷转至团调委会调解。
调解经过
接到申请后,团调委会迅速响应,第一时间安排调解员介入。调解员先分别与双方沟通:面对焦虑的麦某等人,耐心倾听其困难并表示理解,通过讲解《劳动法》《保障农民工工资支付条例》稳定其情绪,同时细致核实工作时长、工资标准,确认50620元欠薪事实;与马某某沟通时,针对其“项目停工、资金周转难”的抵触情绪,既阐明拖欠工资的法律后果,强调支付报酬是法定义务,又引导其换位思考,体谅务工人员靠体力谋生的不易。
调解结果
面对面调解中,双方因支付时间、方式产生分歧:务工人员要求立即全额支付,马某某提出分期。调解员秉持公平原则,搭建沟通桥梁,结合双方实际提出多个方案,逐一分析可行性。经过反复释法说理、协调疏导,双方分歧逐渐缩小,最终自愿达成协议:马某某在规定时间内将50620元支付给麦某,由其分发至11名务工人员。
协议签订后,马某某按时履约,麦某迅速将工资足额发放给同伴。此次调解不仅为务工人员挽回损失,更让马某某认识到用工管理的重要性。
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